Pro úřady práce je to ojedinělá situace. Nabídka práce už několik měsíců převyšuje její poptávku. Kolik je nabízeno…
Pro úřady práce je to ojedinělá situace. Nabídka práce už několik měsíců převyšuje její poptávku. Kolik je nabízeno volných pracovních míst a jak je na tom ČR v porovnání s ostatními zeměmi? Jaké profese si mohou vybírat a jak změnit svůj život k lepšímu?
Noční můra pro firmy
V průběhu celého minulého roku jsme pravidelně četli o tom, že nabízených pracovních míst je nejvíce v historii a nabídka práce dokonce převyšuje poptávku. Ani prosinec nebyl výjimkou a podle posledních oficiálních statistik úřady práce nabízely v už zmíněném měsíci celkem 323 542 pracovních míst. Nejen, že jich bylo úřady práce poskytováno nejvíce v historii, ale navíc jich bylo téměř 10× tolik, než před sedmi lety.
Nabídka práce jako v žádné jiné evropské zemi
Na jednoho uchazeče podle posledních statistik připadalo 1,5 volného pracovního místa. Před několika lety se přitom o jednu židli pralo i několik uchazečů. Nabídka práce (tedy množství pracovních inzerátů) byla pro ty, kteří se rozhodli pro změnu ve svém kariérním životě, více než příznivá.
Česká čísla a statistiky při porovnání s jinými evropskými zeměmi nebylo navíc možné překonat. Krize na trhu práce dohnala firmy k mnoha změnám. Fráze jako dohoda o provedení práce, nadstandardní benefity či zvýšení platu jsou v dnešní době mnohem více skloňovány. Proč? Zaměstnavatelé museli přijít s lákadly pro nové uchazeče a navíc snížit nároky na kvalifikaci.
![](/data/article-photo/3539-dsc02569-700x394.jpg)
O práci rukama je zájem
Společnosti si už dávno ve většině oborů nemohou vybírat a tam, kde bylo dříve potřeba minimálně maturitní vysvědčení, dnes stačí výuční list. Téměř v každém oboru se zaměstnavatelé potýkají s problémy, chybí jim lidé s kvalifikací i bez ní.
O koho mají firmy zájem? O stavební dělníky, stavbyvedoucí i architekty. Boj je také o zedníky, instalatéry či truhláře, ale i montážní dělníky, svářeče a skladníky. Široký výběr z lukrativnějších pracovních nabídek a možnost zaslat životopis se naskytla s krizí na trhu práce také zdravotnímu personálu.
Firmy chtějí také více než kdy jindy marketingové specialisty, kteří se budou starat o prezentaci firmy, vizi značky, ale i o komunikaci s kýmkoliv vně společnosti, a může jít o kreativce, grafiky, copywritery ad.
Technologie vládnou světu
Technologie se vyvíjí ze dne na den a jestliže byla někdy poptávka po technických profesích vysoká, dnes to platí dvojnásob. Například IT specialisté jsou nejen dobře placeni, ale také mohou pracovat téměř odkudkoli. Výhodou jsou i hluboké odborné znalosti matematiky a fyziky.
![](/data/article-photo/3540-zonky2017-0018-700x467.jpg)
Technologické profese navíc najdou uplatnění i v budoucnu. Svět spěje k postupné automatizaci práce, která pomůže firmám nejen s rostoucí efektivitou práce, ale také s problémy v podobě fluktuace. Někteří dokonce prorokují, že za pár desítek let některé profese, především ty s rutinními povinnostmi, kompletně zaniknou.
Kdy změnit svůj život, když ne teď
Češi stále přichází s něčím novým a počet podnikatelů loni stoupl o 25 tisíc. Poprvé se tedy přehoupl přes milion. I vy přemýšlíte nad tím, v jakém oboru podnikat v roce 2019 a jak vůbec začít? Nejen pro změnu zaměstnavatele, ale také pro vydání se kompletně jinou cestou kariérního života, je ta správná doba. Česká republika navíc loni patřila v rámci Evropy mezi země s nejrychleji rostoucí kupní silou, což se každý den projevuje v „nákupních koších“ Čechů.
Proč tady nezačít právě dnes? Hledáte inspiraci? Mrkněte na Planetu Zonky, projekt sbírající příběhy podnikatelů.